随着中国加入世界贸易组织以及经济全球化的不断深入，通过自然人流动进行的服务贸易日趋频繁。中国企业“走出去”的步伐加快，承揽的其他国家和地区的海外项目日益增多，需要更多中国工程技术人才走向世界舞台；另一方面，由于工程技术服务贸易的壁垒，以及我国现行的工程技术人才职称制度与国际通行的注册工程师制度不接轨，中国工程技术人才在海外执业的资格不被认可，一定程度上制约了“一带一路”高质量发展。

为减少因中国工程师资格在海外难以认定进而延误企业海外项目落地、也为了更好的服务中国核工程技术“走出去”，调研北京广利核系统工程有限公司国际工程师互认事宜，由于疫情原因，实地调研改为线上视频会议。

会上北京广利核公司副总经理孙永滨介绍了该公司在跨国工程及工程师输出方面的情况，并对《核工程类工程能力评价规范》标准草案提出了良好的意见和建议。介绍了今年在国际工程师互认方面的重要工作，寻找与北京广利核系统工程有限公司的合作点。

此次调研为国际工程师互认工作提供了海外工程师资格认定的动态，理清了工作思路并明确了下一步调研的方向，并为优化《核工程类工程能力评价规范》标准草案提供了良好的建议。孙永滨表示北京广利核系统工程有限公司愿意支持国际工程师互认工作迈上新台阶。